Binnen elke organisatie komen conflicten voor. Conflicten kunnen organisaties verlammen en van negatieve invloed zijn op productiviteit, kwaliteit en welzijn van medewerkers. De instandhouding van de goede relatie met een belangrijke leverancier of klant waarmee een geschil is ontstaan, kan reden zijn om voor mediation te kiezen. Maar ook het behoud van een goede relatie met een werknemer kan van cruciaal belang zijn voor een organisatie.
Zakelijke conflicten waar in ik mediate zijn o.a conflicten met een
- Leverancier
- Debiteur
- Leidinggevende
- Werknemer
- Collega